IT Jobs für Young & High Professionals
Exklusive IT Jobs die zu Ihren Zielen passen
Als IT Fachkraft haben Sie eine Menge Möglichkeiten auf dem Jobmarkt. Da kann man schnell den Überblick und eine Menge Zeit in Jobportalen verlieren.
Lehnen Sie sich entspannt zurück und lassen Sie uns und unsere KI für Sie arbeiten. Wir bieten Ihnen nur Jobs an, die zu Ihren Fähigkeiten und Zukunftszielen passen.
Exklusive IT Jobs, die von Unternehmen nicht ausgeschrieben werden.
Kein Massenversand Ihres CV. Wir stellen Sie nur dann vor, wenn Sie das wünschen.
Unsere KI wählt für Sie Jobs, die zu Ihnen passen. Sparen Sie sich viele Stunden auf Jobportalen.
Sie können Ihre Daten DSGVO-konform jederzeit einsehen und löschen lassen.
Sie müssen nur die Interviews wahrnehmen. Den Rest erledigen wir.
Wir bereiten auf Wunsch Ihre Bewerbungsunterlagen auf und professionalisieren sie.
Keine unnötigen Verzögerungen. Wir bringen Sie direkt mit den Entscheidern in Kontakt.
Wir machen Sie mit unseren kostenlosen Coachings fit für die Bewerbungsphase.
Unser Vorgehen:
In der Potenzialanalyse besprechen wir Ihren Tech Stack, Ihre Karrierewünsche, Ihre Weiterbildungsziele, Ihre Wunschpositionen, Ihre Wunschunternehmen und Ihre Rahmenbedingungen wie zum Beispiel das Gehalt. Sie erhalten Insights zur aktuellen Marktlage und können Ihren individuellen Marktwert einschätzen.
In der Präsentation stellen wir Ihen Vakanzen vor, die auf Grundlage der Potenzialanalyse wirklich gut zu Ihnen passen. Sie entscheiden daraufhin, auf welche Vakanzen Sie sich bewerben möchten.
In der Prozessphase bereiten wir Ihre Unterlagen auf und präsentieren diese den Führungskräften Ihrer Wunschunternehmen. Wir koordinieren ab diesem Zeitpunkt alles für Sie und Sie müssen sich um nichts mehr kümmern. Nur zu den Vorstellungsgesprächen müssen Sie noch selbst gehen.
In der Vertragsphase nach dem Abschluss Ihrer Bewerbungsgerspräche sind wir in der Funktion des Mediators weiter an Ihrer Seite und helfen Ihnen bei Vertragsfragen und Vertragsverhandlungen.
01
Potenzialanalyse
In der Potenzialanalyse besprechen wir Ihren Tech Stack, Ihre Karrierewünsche, Ihre Weiterbildungsziele, Ihre Wunschpositionen, Ihre Wunschunternehmen und Ihre Rahmenbedingungen wie zum Beispiel das Gehalt. Sie erhalten Insights zur aktuellen Marktlage und können Ihren individuellen Marktwert einschätzen.
02
Präsentaion
In der Präsentation stellen wir Ihen Vakanzen vor, die auf Grundlage der Potenzialanalyse wirklich gut zu Ihnen passen. Sie entscheiden daraufhin, auf welche Vakanzen Sie sich bewerben möchten.
03
Prozessphase
In der Prozessphase bereiten wir Ihre Unterlagen auf und präsentieren diese den Führungskräften Ihrer Wunschunternehmen. Wir koordinieren ab diesem Zeitpunkt alles für Sie und Sie müssen sich um nichts mehr kümmern. Nur zu den Vorstellungsgesprächen müssen Sie noch selbst gehen.
04
Vertragsphase
In der Vertragsphase nach dem Abschluss Ihrer Bewerbungsgerspräche sind wir in der Funktion des Mediators weiter an Ihrer Seite und helfen Ihnen bei Vertragsfragen und Vertragsverhandlungen.